人員配置とは?意味や目的、最適化するためにおすすめのツールや注意点を解説

従業員一人ひとりのスキルや適性を考慮したうえで、適材適所に人材配置を行うことを「人員配置」といいます。 人員配置には、配置転換の他にも採用・…

コンサルタントの工数管理が必要な理由とは?具体的な方法やツールを紹介

コンサルタントの仕事は、高度な専門知識とスキルを活かしてクライアントの課題解決を支援することです。 しかし、案件ごとに異なる課題やスケジュー…

プロジェクトマネージャーとは?役割や仕事内容、求められるスキルについて解説

プロジェクトマネージャーとは、プロジェクト全体の計画を立てて進行を管理する仕事のことです。仕事内容はスケジュール管理だけではなく、予算や品質…

納期管理とは?遅れてしまう理由やおすすめの改善方法、ツールなどを解説

期日までに顧客に成果物を納品したり、プロジェクトの遅延を防いだりするために、納期管理をする必要があります。 納期管理は「顧客からの信頼を維持…

ステーホルダーマネジメントとは?重要な理由やマネジメントのポイントを解説

プロジェクトを成功に導くためには、ステークホルダーマネジメントが欠かせません。ステークホルダーの対象になるのは、メンバーや取引先などの利害関…

モチベーションマネジメントとは?手法やポイント、おすすめのツールを解説

企業の競争力を強化させるにあたって、社員のモチベーション向上は欠かせない取り組みになります。 社員一人ひとりのモチベーションが低下すると、組…

プロジェクト型ビジネスとは?特徴や課題、管理する際のポイントについて解説

システム開発・Web制作・コンサルティングなどのプロジェクト単位で業務を行うビジネスのことを「プロジェクト型ビジネス」といいます。 プロジェ…

シェアードサービスとは?BPOとの違いや導入のメリット・デメリットについて解説

シェアードサービスとは、グループ企業内で行なっている人事・総務・経理・営業事務などの間接業務を統一する取り組みのことです。 この記事では、シ…

タイムマネジメントとは?意味やメリット、企業や個人で導入する方法について解説

タイムマネジメントとは、日本語で「時間管理」を意味する言葉です。 とくに近年では働き方改革が進んだことで、従業員一人ひとりに「限られた時間の…

マイクロマネジメントとは?部下への影響や対策について解説

マネジメントスタイルは、職場の雰囲気や従業員の働きやすさを左右する大きな要因のひとつです。 もちろん業務状況を管理すること自体は重要である一…
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